12月10日，鞍鋼集團董事長、黨委書記譚成旭就安全生產(chǎn)工作約談本鋼相關(guān)負責人，強調(diào)要深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述，統(tǒng)籌好改革發(fā)展與安全生產(chǎn)，堅持以人為本、生命至上，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，深刻吸取事故教訓(xùn)，層層壓實安全責任，狠抓整改落實，強化風險防控，牢牢把握安全生產(chǎn)主動權(quán)，切實抓好歲末年初安全生產(chǎn)工作。
鞍鋼集團黨委常委、副總經(jīng)理景奉儒參加約談。
本鋼相關(guān)負責人就安全管理工作作深刻檢討，反思事故教訓(xùn)和存在的問題，提出整改措施和下一步安全管理工作方向。
譚成旭對本鋼相關(guān)負責人提出嚴肅批評。他強調(diào)，時值歲末年初，各項工作均處于收口開局的緊要關(guān)頭，本鋼處在重組后整合融合改革的關(guān)鍵時期，做好安全生產(chǎn)工作尤為重要。要深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述，牢固樹立安全發(fā)展理念，切實把安全生產(chǎn)擺在更加突出的位置。各級管理人員要加大深入基層、現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度，查隱患、堵漏洞、防事故，以嚴細實的工作作風擔當履職盡責，確保安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
譚成旭強調(diào)，要舉一反三做好整改工作，注重從根本上解決問題，不斷提高本質(zhì)安全水平。要深刻吸取事故教訓(xùn)，嚴肅落實事故“四不放過”，加強對標學習，持續(xù)完善規(guī)章制度，健全工傷救助責任體系，加大現(xiàn)場智能化建設(shè)投入力度，持續(xù)推動專業(yè)管理、安全管理工作再上新臺階。要堅持獎罰分明，科學設(shè)定考核指標，實現(xiàn)精準激勵、即時激勵，充分激發(fā)安全管理人員積極性。
譚成旭要求，要強化履職、壓實責任，推進安全工作落地、落細、落實。要積極推行電子安全履職日志，構(gòu)建“兩清單一日志”履職信息系統(tǒng)，逐級、動態(tài)強化履職的監(jiān)督檢查，促進安全生產(chǎn)“一崗雙責”的履職落實。各級黨組織要協(xié)同紀委、黨政督查辦等部門嚴查事故背后的形式主義、官僚主義問題，認真開展整改落實工作，堅決杜絕各類事故發(fā)生，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供安全保障。
本鋼相關(guān)負責人表示，要進一步提高政治站位，深刻吸取事故教訓(xùn)，深挖事故根源，健全責任體系，持續(xù)提升本質(zhì)安全水平和應(yīng)急救護能力，全力扭轉(zhuǎn)被動局面，確保企業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
鞍鋼集團安全環(huán)保部、紀委、黨政督查辦負責人參加約談。