未來五年，攀鋼將高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，堅(jiān)持以新攀鋼建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，聚焦攀西資源綜合利用，高質(zhì)量推進(jìn)“1+1+4+4”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，提高經(jīng)營、改革、發(fā)展“三個(gè)加速度”，全力打造世界一流新材料企業(yè)。這是記者從6月16日召開的中共攀鋼集團(tuán)有限公司第九次黨員代表大會(huì)上獲悉的。
為實(shí)現(xiàn)下一階段新攀鋼建設(shè)的愿景目標(biāo)，攀鋼明確了9項(xiàng)重點(diǎn)措施：構(gòu)建第三代技術(shù)體系，形成釩鈦磁鐵礦綠色高效利用及新材料制備的系列關(guān)鍵核心工藝技術(shù)；推進(jìn)第三次管理變革，構(gòu)建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度匹配的體制機(jī)制；推進(jìn)數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型，成為西部企業(yè)數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型的領(lǐng)跑者；構(gòu)建綠色低成本運(yùn)營體系，加快打造攀西資源綜合利用升級(jí)版；構(gòu)建高品質(zhì)知名品牌體系，全方位塑造企業(yè)品牌、產(chǎn)業(yè)品牌和產(chǎn)品品牌形象；推進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展，打造攀鋼經(jīng)濟(jì)和效益新的增長極；堅(jiān)定實(shí)施黨建強(qiáng)企工程，加快把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢與發(fā)展優(yōu)勢；構(gòu)建高匹配度的人力資源體系，加快建設(shè)專業(yè)素養(yǎng)極高和業(yè)務(wù)能力極強(qiáng)的人才隊(duì)伍；持續(xù)推進(jìn)“文化浸潤”工程，打造極具傳統(tǒng)特色且具有時(shí)代特征的企業(yè)文化體系。
未來五年，攀鋼將深入踐行新發(fā)展理念，奮力推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，重點(diǎn)抓好“五個(gè)深入”“五個(gè)打造”：
深入推進(jìn)科技強(qiáng)企，打造高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)力引擎。以構(gòu)建第三代技術(shù)體系為重點(diǎn)，加速推進(jìn)科研體制改革、重大技術(shù)研發(fā)和科技成果轉(zhuǎn)化，全面提升科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力與效率，矢志不渝打造行業(yè)創(chuàng)新高地。
深入推進(jìn)深徹變革，打造高質(zhì)量發(fā)展的體制機(jī)制。遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律，持續(xù)推進(jìn)第三次管理變革，全面促進(jìn)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革，持續(xù)加強(qiáng)經(jīng)營機(jī)制改革、人力資源優(yōu)化和企業(yè)管理創(chuàng)新，堅(jiān)定不移提高全要素生產(chǎn)率。
深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，打造高質(zhì)量發(fā)展的多元格局。聚焦品牌戰(zhàn)略目標(biāo)，加快推進(jìn)“1+1+4+4”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，做強(qiáng)做優(yōu)科技創(chuàng)新與礦產(chǎn)資源產(chǎn)業(yè)，做強(qiáng)做優(yōu)釩、鈦、特鋼、普鋼四大支柱產(chǎn)業(yè)，做強(qiáng)做優(yōu)戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和特色相關(guān)多元產(chǎn)業(yè)，強(qiáng)力推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量創(chuàng)新、獨(dú)立經(jīng)營主體高水平盈利、新興產(chǎn)業(yè)高速度發(fā)展。
深入推進(jìn)提質(zhì)增效，打造高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略支撐。視綠色制造為企業(yè)的入場券、經(jīng)濟(jì)制造為企業(yè)的生命券、智能制造為企業(yè)的制勝券，堅(jiān)定不移推進(jìn)綠色生態(tài)發(fā)展、供銷平臺(tái)升級(jí)、成本控制戰(zhàn)略和智慧攀鋼建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)的發(fā)展。
深入推進(jìn)民生工程，打造高質(zhì)量發(fā)展的共享體系。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，全心全意依靠職工群眾、發(fā)動(dòng)職工群眾和服務(wù)職工群眾，切實(shí)增強(qiáng)職工群眾的責(zé)任感、使命感和獲得感、幸福感，攜手共創(chuàng)企業(yè)美好未來和員工幸福生活。
攀鋼將持續(xù)深入落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，一以貫之推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，抓好強(qiáng)化黨的政治建設(shè)、強(qiáng)化黨的組織建設(shè)、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化宣傳文化建設(shè)、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的“六個(gè)強(qiáng)化”，實(shí)現(xiàn)提升思想引領(lǐng)力、提升黨的組織力、提升干部戰(zhàn)斗力、提升人才創(chuàng)造力、提升企業(yè)凝聚力、提升紀(jì)律約束力的“六個(gè)提升”，在推動(dòng)新攀鋼建設(shè)中彰顯黨建工作的質(zhì)量和水平。