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鞍鋼集團(tuán)高層研討班開班

 來(lái)源:鞍鋼集團(tuán)公司企業(yè)文化部 2013-07-30

    作為集團(tuán)公司開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,7月29日,鞍鋼集團(tuán)深入貫徹落實(shí)“六種發(fā)展理念”全面打勝扭虧增效攻堅(jiān)戰(zhàn)高層研討班開班。鞍鋼集團(tuán)公司總經(jīng)理張曉剛在作開班動(dòng)員時(shí)強(qiáng)調(diào),要通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和鋼鐵行業(yè)形勢(shì)、鞍鋼發(fā)展現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展方向、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)加深認(rèn)識(shí)和理解,進(jìn)而統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),用戰(zhàn)略思維去思考并破解企業(yè)發(fā)展中遇到的各種難題。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  鞍鋼集團(tuán)公司黨委副書記、工會(huì)主席尹利主持開班儀式。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  據(jù)了解,本次高層研討班旨在更好地總結(jié)上半年工作,分析形勢(shì),著力研究、解決影響改革發(fā)展的突出問(wèn)題,樹立信心,鼓舞士氣,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,全面打勝扭虧增效攻堅(jiān)戰(zhàn)。研討班為期四天,培訓(xùn)期間,將邀請(qǐng)專家圍繞國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì),國(guó)內(nèi)外鋼鐵行業(yè)形勢(shì)與鋼鐵工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),國(guó)企深化改革的方向、思路及主要舉措進(jìn)行專題輔導(dǎo);組織鞍山區(qū)域和攀鋼區(qū)域等進(jìn)行內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流;圍繞如何將“六種發(fā)展理念”轉(zhuǎn)化為更加有效的工作舉措進(jìn)行研討。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  張曉剛在動(dòng)員講話中強(qiáng)調(diào),舉辦這次高層研討班,就是要通過(guò)學(xué)習(xí),更加清醒地認(rèn)識(shí)國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和鋼鐵行業(yè)現(xiàn)狀,認(rèn)識(shí)鞍鋼所處的狀態(tài),深入理解黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的戰(zhàn)略意義。過(guò)去鋼鐵企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)準(zhǔn)是規(guī)模和產(chǎn)量,今天競(jìng)爭(zhēng)力標(biāo)準(zhǔn)是誰(shuí)有利潤(rùn)誰(shuí)就有競(jìng)爭(zhēng)力。在行業(yè)發(fā)展的新節(jié)點(diǎn)上,要看清鞍鋼發(fā)展中存在的問(wèn)題,看到競(jìng)爭(zhēng)力上的差距,只有這樣工作才能有的放矢,才能用長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略思維去思考和破解企業(yè)發(fā)展中遇到的難題。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  張曉剛強(qiáng)調(diào),各位學(xué)員要對(duì)當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀有清醒的認(rèn)識(shí),對(duì)當(dāng)前工作的核心內(nèi)容有清醒的理解,對(duì)中央開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有深刻的認(rèn)識(shí)。必須認(rèn)識(shí)到教育實(shí)踐活動(dòng)的意義所在,解決群眾不滿意的問(wèn)題,解決“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題,解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難題。要把對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和理解體現(xiàn)在各自行動(dòng)上,在工作中作出表率,讓職工群眾放心、讓職工滿意。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  尹利就確保研討班辦出成效提出要求。他要求學(xué)員要倍加珍惜這次學(xué)習(xí)研討機(jī)會(huì),以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度投入到學(xué)習(xí)之中,爭(zhēng)取學(xué)有所獲;要做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)用結(jié)合,以推動(dòng)鞍鋼改革發(fā)展為目的,樹立問(wèn)題意識(shí),以實(shí)際問(wèn)題為導(dǎo)向,著力研究、解決在改革發(fā)展中的突出問(wèn)題,帶著問(wèn)題來(lái),帶著思路、方案回去,帶著措施辦法回去,最終要用扭虧增效的實(shí)際成果檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果;主辦單位和部門要加強(qiáng)協(xié)作,做好本次研討班的各項(xiàng)服務(wù)工作。學(xué)員要遵守研討班的各項(xiàng)制度、遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

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  本次研討班由鞍鋼集團(tuán)人力資源部(黨委組織部)、教育培訓(xùn)中心(鞍鋼黨校)、人才開發(fā)院共同舉辦。參加本次研討班的有,區(qū)域公司及上市公司部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)公司總部專業(yè)管理職能部門和集團(tuán)公司直屬機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;區(qū)域公司鋼鐵板塊和鋼鐵緊密協(xié)作板塊部分單位的負(fù)責(zé)人。3T4鞍鋼集團(tuán)網(wǎng)站

 
 
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